職位描述
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1.根據(jù)比例抽取在線會話及電話錄音聽取,并按照評估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)檢評分;
2.對籌建過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議;
3.及時(shí)與業(yè)務(wù)管理層進(jìn)行溝通,參與員工輔導(dǎo),促進(jìn)坐席工作技能提升
4.收集并進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析,提供優(yōu)化報(bào)告;
5.培訓(xùn)客服以及市場,并對培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤改善;
6.上級安排的其他工作崗位要求
崗位要求:
1.有2年以上客服中心質(zhì)培經(jīng)驗(yàn),有單獨(dú)完成客服培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)超1年以上,有課件制作能力;
2.對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)敏感,能快速捕捉業(yè)務(wù)問題,并解決和改善問題點(diǎn);
3.熟悉使用的質(zhì)檢工具,Excel函數(shù)以及PPT等;
4.做事認(rèn)真、細(xì)致,有較好的表達(dá)溝通能力和文字功底;
工作地點(diǎn)
地址:河南
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職位發(fā)布者
HR
名創(chuàng)優(yōu)品
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超市/商店/便利店
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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豐澤步行街與興華中路交叉口西北100米中原商廈
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