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一、主要職責
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃排單，安排工作及注意事項并說明當日工作訂單信息；
2、負責班組生產(chǎn)操作人員作業(yè)分配和調(diào)整，合理平衡作業(yè)負荷和定額，保證生產(chǎn)均衡有序，提高生產(chǎn)效率。
3、負責指導和監(jiān)督操作工按照標準作業(yè)指導書進行操作.
4、組織協(xié)調(diào)、處理生產(chǎn)過程中發(fā)生和發(fā)現(xiàn)的設(shè)備、人員、物料、環(huán)節(jié)等各種問題，及時組織排除故障和影響因素，并及時向部門領(lǐng)導報告，保證生產(chǎn)正常運行。
二、任職要求
1、28-35歲；從事過涂裝相關(guān)行業(yè)在線質(zhì)檢崗位或涂裝崗位或班長助理工作3年以上；
三、企業(yè)核心優(yōu)勢
1、產(chǎn)品優(yōu)勢：具有同質(zhì)化低、產(chǎn)品可替代性弱、公建類項目為主，不依賴于單一行業(yè)（例如地產(chǎn)）等特點
2、行業(yè)地位：江北最大彩鋁卷供應(yīng)商，江北唯一輥涂鋁卷供應(yīng)商。亞泰品牌屬于國內(nèi)3、一線豪華品牌。企業(yè)綜合實力行業(yè)前三，幕墻印花技術(shù)行業(yè)第一。
4、發(fā)展歷程：專注高端鋁輥涂研發(fā)，生產(chǎn)20載，連續(xù)三年復合增長率超過30%
5、去家族化管理：公司高層無家族成員，中層管理人員非家族成員占比超90%。
四、薪酬福利：
1、行業(yè)TOP級薪酬：基礎(chǔ)薪資 降本獎勵 產(chǎn)量獎勵 專項獎勵
2、公司每月準時發(fā)放工資；公司成立13年從未拖欠員工工資；
3、社會保險與公積金繳納：入職即繳納五險一金。
4、住宿條件：公司提供免費住宿，住宿條件有2人間和4人間可供選擇，配備有熱水器、空調(diào)、無線網(wǎng)等生活設(shè)施，確保員工住宿的舒適與便利。
5、餐飲與餐補政策：公司設(shè)有員工超市、員工餐廳，并實施餐補補貼政策。餐廳每天供應(yīng)十余種不同口味的菜肴，以滿足員工的飲食需求。
6、福利體系：月度獎勵、國內(nèi)旅游、免費體檢、敬老四節(jié)補貼（針對特定節(jié)日的補貼）、結(jié)婚禮金、生子禮金等20余項員工福利。