技術(shù)總監(jiān)
面議
鄭州
3年以上
本科
鄭州
3年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 五險(xiǎn)一金發(fā)展空間大公司規(guī)模大
職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織制定公司整體開發(fā)計(jì)劃,規(guī)劃公司產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架,并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)制定公司年度技術(shù)目標(biāo),根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定產(chǎn)品研發(fā)方向和目標(biāo),并能在工作中始終保證開發(fā)的產(chǎn)品和目標(biāo)相符合;
3、負(fù)責(zé)制定與技術(shù)相關(guān)的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)規(guī)范及業(yè)務(wù)流程;
4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的系統(tǒng)架構(gòu)、服務(wù)器架構(gòu)、網(wǎng)站開發(fā)、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)及運(yùn)維管理;
5、負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)研發(fā)人員在整體架構(gòu)下開展產(chǎn)品設(shè)計(jì)、系統(tǒng)研發(fā)、上線前的測(cè)試工作,協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€(gè)環(huán)節(jié),把握項(xiàng)目的整體進(jìn)度;
6、進(jìn)行公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)及管理,包括專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、職業(yè)化培養(yǎng)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和激勵(lì),全面提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平;
職位要求:
1、6年到10年以上互聯(lián)網(wǎng)及it行業(yè)技術(shù)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、擁有三年以上互聯(lián)網(wǎng)或it技術(shù)管理(項(xiàng)目管理)經(jīng)驗(yàn);
3、5年以上java領(lǐng)域的設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有大容量的數(shù)據(jù)通信,大并發(fā)處理經(jīng)歷或互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有主持大型互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)開發(fā)、產(chǎn)品運(yùn)維管理的成功案例,以及數(shù)據(jù)遷移的成功案例;
5、精通系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析、軟件實(shí)現(xiàn)、性能優(yōu)化、系統(tǒng)安全等;
6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和項(xiàng)目管理能力,具備清晰縝密的邏輯思維能力;
7、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、優(yōu)秀的組織管理能力、良好的人際關(guān)系協(xié)調(diào)和溝通能力;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織制定公司整體開發(fā)計(jì)劃,規(guī)劃公司產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架,并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)制定公司年度技術(shù)目標(biāo),根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定產(chǎn)品研發(fā)方向和目標(biāo),并能在工作中始終保證開發(fā)的產(chǎn)品和目標(biāo)相符合;
3、負(fù)責(zé)制定與技術(shù)相關(guān)的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)規(guī)范及業(yè)務(wù)流程;
4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的系統(tǒng)架構(gòu)、服務(wù)器架構(gòu)、網(wǎng)站開發(fā)、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)及運(yùn)維管理;
5、負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)研發(fā)人員在整體架構(gòu)下開展產(chǎn)品設(shè)計(jì)、系統(tǒng)研發(fā)、上線前的測(cè)試工作,協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€(gè)環(huán)節(jié),把握項(xiàng)目的整體進(jìn)度;
6、進(jìn)行公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)及管理,包括專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、職業(yè)化培養(yǎng)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和激勵(lì),全面提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平;
職位要求:
1、6年到10年以上互聯(lián)網(wǎng)及it行業(yè)技術(shù)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、擁有三年以上互聯(lián)網(wǎng)或it技術(shù)管理(項(xiàng)目管理)經(jīng)驗(yàn);
3、5年以上java領(lǐng)域的設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有大容量的數(shù)據(jù)通信,大并發(fā)處理經(jīng)歷或互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有主持大型互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)開發(fā)、產(chǎn)品運(yùn)維管理的成功案例,以及數(shù)據(jù)遷移的成功案例;
5、精通系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析、軟件實(shí)現(xiàn)、性能優(yōu)化、系統(tǒng)安全等;
6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和項(xiàng)目管理能力,具備清晰縝密的邏輯思維能力;
7、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、優(yōu)秀的組織管理能力、良好的人際關(guān)系協(xié)調(diào)和溝通能力;
工作地點(diǎn)
地址:鄭州中原區(qū)鄭州-cbd
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