職位描述
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崗位職責: 1、負責學校各崗位招聘工作,包括招聘渠道維護、簡歷篩選、面試邀約與組織、錄用溝通等全流程執(zhí)行; 2、協(xié)助辦理員工入離職、轉正、調崗等手續(xù),更新員工信息檔案,確保人事數(shù)據(jù)準確完整; 3、配合組織員工培訓、團建等活動,跟進培訓效果反饋,助力員工成長與團隊建設; 4、協(xié)助核算員工考勤、薪資福利,對接社保繳納等基礎薪酬福利相關工作; 5、維護良好員工關系,解答員工關于人事政策、福利制度的咨詢,協(xié)助處理簡單勞動糾紛; 6、完成人力資源部日常行政事務及領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上人力資源相關工作經驗,熟悉招聘流程及基礎人事操作; 3、具備良好的溝通表達、協(xié)調組織能力,工作認真負責、細心嚴謹,有較強的服務意識; 4、熟練使用 Offce 辦公軟件(Word、Excel、PPT),會操作人力資源管理系統(tǒng)者優(yōu)先; 5、品行端正、有親和力,能承受一定的工作壓力,具備良好的團隊協(xié)作精神。
工作地點
地址:信陽平橋區(qū)震雷山街道震雷山街道平南大道中段震雷山風景區(qū)(西南角)
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職位發(fā)布者
杜老師HR
信陽航空職業(yè)學院
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教育·培訓·科研·院校
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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震雷山街道平南大道中段震雷山風景區(qū)(西南角)

經驗不限
碩士
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注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
