職位描述
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一、崗位職責(zé)
1、渠道策略規(guī)劃:根據(jù)公司整體市場戰(zhàn)略,制定并實施長期與短期的渠道開發(fā)、拓展與維護(hù)計劃。深入分析市場趨勢、競爭對手情況及消費(fèi)者需求,調(diào)整和優(yōu)化渠道布局,確保渠道策略的有效性和競爭力。
2、市場推廣與銷售支持:跟蹤市場反饋,收集并分析銷售數(shù)據(jù),為產(chǎn)品改進(jìn)和市場策略調(diào)整提供依據(jù)。
3、業(yè)績管理與評估:根據(jù)渠道銷售目標(biāo)和KPI指標(biāo),跟蹤執(zhí)行情況,確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。定期評估渠道策略的有效性,識別問題與機(jī)會,提出改進(jìn)建議,并及時調(diào)整策略以應(yīng)對市場變化。
4、溝通與協(xié)調(diào):與公司內(nèi)部其他部門(如產(chǎn)品、市場、客戶服務(wù)等)緊密協(xié)作,確保渠道策略的順利實施和跨部門資源的有效整合。
5、市場趨勢與競爭分析:持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)、競爭對手策略及市場趨勢,為公司提供有價值的市場洞察。
6、項目進(jìn)度的跟進(jìn):協(xié)助渠道負(fù)責(zé)人參與項目的追蹤(新客戶開發(fā)、核心終端建設(shè)、終端推廣、軟彈面上市、基地策略等),核心項目執(zhí)行的情況;
二、任職資格:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、專業(yè)經(jīng)驗:具有豐富的通路行銷、渠道管理經(jīng)驗,熟悉快消品銷售渠道的特點與操作模式。
3、核心能力:具備較強(qiáng)的營銷策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力,以及團(tuán)隊合作精神。能夠承受較大的工作壓力,并適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
4、職業(yè)素養(yǎng):具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠在壓力下保持冷靜,有效解決問題。
5、技能要求:熟練使用辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具,具備良好的報告撰寫和演示能力。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)成都-高新區(qū)成都市
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職位發(fā)布者
丁先生HR
陳克明食品股份有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-06-03 22:45:08
1172人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
