職位描述
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崗位職責(zé):
1、參與編制、執(zhí)行和優(yōu)化公司績(jī)效管理制度/方案;
2、協(xié)助上級(jí)制定個(gè)人發(fā)展目標(biāo)和績(jī)效計(jì)劃,并跟蹤和評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)各部門指標(biāo)的跟蹤和分析,定期修訂并組織績(jī)效回顧;
4、處理績(jī)效考核中的相關(guān)事務(wù),包括申訴、調(diào)查等;
5、績(jī)效管理過程的優(yōu)化與完善;
6、完成公司交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的溝通能力和人際交往技巧,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟練操作辦公軟件,如Excel、PowerPoint等;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力,具備邏輯思維能力。
1、參與編制、執(zhí)行和優(yōu)化公司績(jī)效管理制度/方案;
2、協(xié)助上級(jí)制定個(gè)人發(fā)展目標(biāo)和績(jī)效計(jì)劃,并跟蹤和評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)各部門指標(biāo)的跟蹤和分析,定期修訂并組織績(jī)效回顧;
4、處理績(jī)效考核中的相關(guān)事務(wù),包括申訴、調(diào)查等;
5、績(jī)效管理過程的優(yōu)化與完善;
6、完成公司交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的溝通能力和人際交往技巧,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟練操作辦公軟件,如Excel、PowerPoint等;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力,具備邏輯思維能力。
工作地點(diǎn)
地址:惠州惠陽區(qū)疏港大道會(huì)通路18號(hào)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
程小姐HR
潤(rùn)宇
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其他類型
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11-20人
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
