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職位描述：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的功能設(shè)計(jì)、需求定義、流程制定、ui及交互設(shè)計(jì)；
2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的市場(chǎng)需求以及競(jìng)品的調(diào)研分析，根據(jù)分析報(bào)告規(guī)劃和設(shè)計(jì)新的產(chǎn)品功能；
3.根據(jù)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)情況、數(shù)據(jù)分析、操作人員的反饋，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品；
4.組織和協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員和運(yùn)營(yíng)人員，跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，完成產(chǎn)品的開發(fā)、測(cè)試、版本管理、評(píng)審發(fā)布、產(chǎn)品上線等相關(guān)工作；
5.負(fù)責(zé)公司saas 產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)工作，參與系統(tǒng)集成工作，形成符合需求的整體解決方案；
6.負(fù)責(zé)對(duì)市面相關(guān)供應(yīng)商和產(chǎn)品進(jìn)行整合。
任職資格：
1.信息科學(xué)、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.有解決方案設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，或智能家居、物業(yè)管理等產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉市面常見(jiàn)的智能產(chǎn)品，對(duì)住宅小區(qū)、商業(yè)綜合體、寫字樓用戶使用場(chǎng)景較為熟悉；
4.具備較強(qiáng)的資源整合能力，對(duì)新型產(chǎn)品和技術(shù)有濃厚的興趣；
5.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力，以及較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和執(zhí)行力。
福利待遇
1、【薪資優(yōu)】：固定薪資+考核薪資+各類補(bǔ)助+孝順基金+社保；
2、【福利厚】；繳納社保+年度體檢+帶薪年假+帶薪病假+節(jié)假日福利+日常小驚喜；員工生日會(huì)舉辦、每月部門團(tuán)建、每年1-2次員工旅游；
3、【培訓(xùn)豐】：入職培訓(xùn)+產(chǎn)品知識(shí)+業(yè)務(wù)知識(shí)+多元化銷售技巧+職業(yè)規(guī)劃+興趣培養(yǎng)+外聘講師培訓(xùn)；
4、【環(huán)境美】：整層辦公樓，極具現(xiàn)代化風(fēng)格裝修，設(shè)有娛樂(lè)休閑區(qū)，健身房、乒乓球等，娛樂(lè)工作兩不誤；
5、【重學(xué)習(xí)】：?jiǎn)T工個(gè)人進(jìn)修、學(xué)習(xí)費(fèi)用、購(gòu)買工作相關(guān)的書籍費(fèi)用憑發(fā)票報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用；
6、【推薦獎(jiǎng)】：公司重視人才梯隊(duì)建設(shè)，以打造高素質(zhì)人才隊(duì)伍為目標(biāo)，推薦獎(jiǎng)從500-2000不等；
7、【發(fā)展快】：只要你有夢(mèng)想、有干勁兒、有絕地反擊的能動(dòng)力，這里將會(huì)提供給你公平的發(fā)展平臺(tái)，縱向發(fā)展的技能崗，到橫向晉升的管理崗。