應(yīng)屆畢業(yè)生
碩士
2026-05-09 01:59:41
4176人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1、員工勞動用工問題的指導、處理；
2、處理勞動監(jiān)察、勞動仲裁、勞動訴訟等事項；
3、公司人力資源法律風險管理，包括規(guī)章制度的制定或?qū)徍?、用工相關(guān)文件的風險把控、人事相關(guān)管理流程的完善等；
4、協(xié)助進行員工日常管理及行為管理。
任職要求：
1、碩士及以上學歷，具有法學相關(guān)專業(yè)背景，有律師證；
2、具有3年以上法律相關(guān)工作經(jīng)歷，1年以上專職負責勞動仲裁、訴訟等相關(guān)工作經(jīng)歷 ；
3、性格沉穩(wěn)、細心、具有較高的責任心和一定的抗壓能力。
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海浦東新區(qū)上海-浦東新區(qū)太平金融大廈12F
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職位發(fā)布者
HR
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