職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)長期護(hù)理保險業(yè)務(wù)開發(fā),動態(tài)掌握長護(hù)險相關(guān)政策內(nèi)容,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)所轄區(qū)域的經(jīng)營指標(biāo)
2.負(fù)責(zé)長護(hù)險業(yè)務(wù)的全渠道拓展,與合作方建立良好的合作關(guān)系,確保合作順利進(jìn)行,這包括與醫(yī)保、商保、民政、殘聯(lián)、衛(wèi)健、街道、社區(qū)等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),
3.解讀、宣傳區(qū)域醫(yī)保、商保的長護(hù)險政策,如有政策或人員變動,應(yīng)及時匯報
4.實時掌握業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(如保費(fèi)收入、客戶轉(zhuǎn)化率、渠道貢獻(xiàn)度),定期出具分析報告
5.制定長護(hù)險業(yè)務(wù)拓展方案,明確目標(biāo)客戶群體(如老年人、失能人群、家庭客戶等)
6.完成上級交代各項工作
崗位要求:
專業(yè)要求:專業(yè)不限,具備護(hù)理學(xué)相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識者優(yōu)先,能夠理解長護(hù)險業(yè)務(wù)的特點(diǎn)和運(yùn)作機(jī)制。
工作經(jīng)驗:具有相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗者優(yōu)先,如醫(yī)療、銷售、養(yǎng)老服務(wù)等崗位,具備一定的政府接洽以及商務(wù)對接能力。
能力要求:具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,能撰寫分析報告,能使用辦公軟件(如Excel、Word、PPT)
其他要求:具備較強(qiáng)的抗壓能力和目標(biāo)導(dǎo)向意識,能適應(yīng)短期出差或高頻客戶拜訪。
薪資待遇:
薪酬結(jié)構(gòu):底薪(3k-5k/月) 提成 績效獎金。
福利保障:社保繳納、商業(yè)保險、差旅補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)。
1.負(fù)責(zé)長期護(hù)理保險業(yè)務(wù)開發(fā),動態(tài)掌握長護(hù)險相關(guān)政策內(nèi)容,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)所轄區(qū)域的經(jīng)營指標(biāo)
2.負(fù)責(zé)長護(hù)險業(yè)務(wù)的全渠道拓展,與合作方建立良好的合作關(guān)系,確保合作順利進(jìn)行,這包括與醫(yī)保、商保、民政、殘聯(lián)、衛(wèi)健、街道、社區(qū)等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),
3.解讀、宣傳區(qū)域醫(yī)保、商保的長護(hù)險政策,如有政策或人員變動,應(yīng)及時匯報
4.實時掌握業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(如保費(fèi)收入、客戶轉(zhuǎn)化率、渠道貢獻(xiàn)度),定期出具分析報告
5.制定長護(hù)險業(yè)務(wù)拓展方案,明確目標(biāo)客戶群體(如老年人、失能人群、家庭客戶等)
6.完成上級交代各項工作
崗位要求:
專業(yè)要求:專業(yè)不限,具備護(hù)理學(xué)相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識者優(yōu)先,能夠理解長護(hù)險業(yè)務(wù)的特點(diǎn)和運(yùn)作機(jī)制。
工作經(jīng)驗:具有相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗者優(yōu)先,如醫(yī)療、銷售、養(yǎng)老服務(wù)等崗位,具備一定的政府接洽以及商務(wù)對接能力。
能力要求:具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,能撰寫分析報告,能使用辦公軟件(如Excel、Word、PPT)
其他要求:具備較強(qiáng)的抗壓能力和目標(biāo)導(dǎo)向意識,能適應(yīng)短期出差或高頻客戶拜訪。
薪資待遇:
薪酬結(jié)構(gòu):底薪(3k-5k/月) 提成 績效獎金。
福利保障:社保繳納、商業(yè)保險、差旅補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)。
工作地點(diǎn)
地址:天津靜海區(qū)文鼎公司
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
蘇州工業(yè)園區(qū)文鼎科技有限公司
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中介服務(wù)
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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金雞湖路1355號
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