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崗位職責(zé)及目標(biāo) 1.有B2B合同物流運營管理經(jīng)驗，負(fù)責(zé)消費品類型倉儲運營出庫各環(huán)節(jié)的效率、成本、質(zhì)量指標(biāo)體系管理； 2.優(yōu)化現(xiàn)有出庫環(huán)節(jié)作業(yè)流程規(guī)范，完善缺失的作業(yè)規(guī)范、定期迭代現(xiàn)有作業(yè)規(guī)范； 3.優(yōu)化現(xiàn)有出庫環(huán)節(jié)作業(yè)模式，實現(xiàn)生產(chǎn)作業(yè)效率的提升； 4.監(jiān)控出庫環(huán)節(jié)日常指標(biāo)達(dá)成和異常問題閉環(huán)等 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷，3-5年倉儲運營管理經(jīng)驗，有B2B倉儲物流運營管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉2B快消、酒水類型倉儲業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)系統(tǒng)邏輯，管理要素及影響因子，熟悉WMS系統(tǒng)軟件； 2.具備優(yōu)秀的資源整合能力，跨部門溝通協(xié)同能力，具備優(yōu)秀的需求挖掘和解決問題的能力，有基于運營質(zhì)量管理發(fā)現(xiàn)問題并推動業(yè)務(wù)改善的成功案例經(jīng)驗； 3.具備良好的邏輯思維能力，數(shù)據(jù)分析能力，業(yè)務(wù)需求解讀能力，學(xué)習(xí)能力，抗壓能力 4.熟練掌握各類辦公軟件，能夠快速輸出需要的各種報告和材料 符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。