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崗位職責:

1、根據權責變化、組織調整、業(yè)務變化等，統籌各部門進行業(yè)務流程的梳理與優(yōu)化，確保流程運行高效；

2、參與海外OA、流程管理平臺建設實施工作；

3、負責權責流程的線上化管理工作；

4、負責流程優(yōu)化重點項目的推進，識別項目問題及風險，確保流程優(yōu)化工作有序開展；

5、負責流程管理平臺多個業(yè)務域流程的運營和管理工作，推進流程管理平臺在業(yè)務側的應用；

6、負責流程管理相關知識、方法和工具的培訓，提升業(yè)務側流程管理思維和方法。

任職要求:

1、計算機、軟件工程、信息管理與信息系統、工商管理相關專業(yè)；

2、至少3年從事流程管理、優(yōu)化、再造等工作經歷；

3、全面了解流程全生命周期管理方法，至少熟練應用過一種流程管理工具；

4、參與過跨部門流程優(yōu)化改善項目或者有流程管理平臺建設經驗的人員優(yōu)先；

5、具備主導單一領域內的流程建設和優(yōu)化的經歷，熟悉HR、財務等領域；

6、具備很強的目標導向、系統型思維，具有較好的組織協調能力、溝通表達能力；

7、工作嚴謹，抗壓能力強。