2年以上
本科
2026-03-30 08:23:06
797人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、負責制定和執(zhí)行公司的人力資源政策和流程；
2、管理員工薪酬體系，包括但不限于薪酬調查、薪酬調整及薪酬發(fā)放等；
3、處理日常的招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2、熟悉人力資源相關法律法規(guī)及薪酬管理知識；
3、具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
1、負責制定和執(zhí)行公司的人力資源政策和流程；
2、管理員工薪酬體系，包括但不限于薪酬調查、薪酬調整及薪酬發(fā)放等；
3、處理日常的招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2、熟悉人力資源相關法律法規(guī)及薪酬管理知識；
3、具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：世紀大道1168號B座26層2601
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
寧波華翔電子股份有限公司
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汽車制造/服務
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1000人以上
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國內上市公司
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上海市浦東新區(qū)世紀大道1168號東方金融大廈A座6F
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