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1.制定管轄系統(tǒng)電器、機(jī)電設(shè)備年度和月度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃；

2.建立健全設(shè)備管理制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作；

3.組織編制修訂設(shè)備操作規(guī)程，負(fù)責(zé)對設(shè)備技術(shù)員、設(shè)備操作員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督，加強設(shè)備的日常管理，督促做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作；

4.組織處理設(shè)備故障、事故，提出處理意見，對重大事故及時上報上級主管部門；

5.監(jiān)督檢查電器、機(jī)電設(shè)備的正確使用和維護(hù)，保證設(shè)備正常運行，保證生產(chǎn)順利開展；

6.監(jiān)督并參與準(zhǔn)確填報各項設(shè)備統(tǒng)計記錄表；

7.負(fù)責(zé)設(shè)備人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及考核評估；

8.負(fù)責(zé)依據(jù)統(tǒng)計記錄提供業(yè)務(wù)指標(biāo)完成數(shù)據(jù)，為部門績效考核提供數(shù)據(jù)支撐。

職位福利：五險一金、包住、補充醫(yī)療保險、定期體檢、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利、餐補